Formation Développer son Leadership Leadership en Management – Axio Formation
Présentation
Points forts
- Formation applicable en présentiel ou distanciel, individuel ou collectif 🔄
- Programmes personnalisables selon les besoins spécifiques des participants 🎯
- Accompagnement complet pour les démarches de financement CPF et OPCO 💰
- Formateurs expérimentés avec études de cas réels et mises en situation 🧠
Points faibles
- Programme très théorique, absence d’exercices personnalisés pratiques 🎭
- Durée limitée à deux jours pour un sujet complexe ⏱️
Caractéristiques
Présentation du formateur
Axio Formation est un organisme de formation reconnu pour sa diversité de programmes adaptés aux besoins des professionnels et des particuliers. Il propose un éventail étendu de formations certifiées dans des domaines variés tels que la bureautique, le management, les ressources humaines, l’intelligence artificielle, et bien d’autres. Chaque formation est conçue pour être pratique et axée sur la mise en application des connaissances acquises. L’organisme offre un accompagnement personnalisé, facilitant les démarches administratives et l’accès aux financements via le CPF, OPCO ou Agefiph. Axio Formation se distingue par son approche centrée sur l’apprenant et son engagement à fournir un soutien continu, même après la formation.
Programme
- Objectifs Pédagogiques :
- Comprendre les fondements du leadership
- Développer une vision inspirante et alignée
- Renforcer l’influence et la communication
- Motiver et gérer efficacement les équipes
- Prendre des décisions éclairées et gérer le changement avec succès
- Programme :
- Compréhension des fondements du leadership :
- Définition des principes clés
- Identification des styles de leadership
- Études de cas
- Développement d’une vision inspirante :
- Création et alignement d’une vision claire
- Renforcement de l’influence et de la communication :
- Techniques de communication
- Gestion des négociations
- Motivation et gestion des équipes :
- Techniques de motivation
- Promotion de l’autonomie
- Prise de décision et gestion du changement :
- Techniques de décision efficaces
- Anticipation et gestion du changement
- Compréhension des fondements du leadership :
Bilan de compétences – Ambition 24 Heures – ABC FORMATION CONTINUE
Présentation
Points forts
- Spécialisation unique sur le potentiel entrepreneurial en profondeur 🚀
- Triple batterie de tests dédiés personnalité vocation entrepreneuriat 🧪
- Accompagnement par un consultant expert dédié de bout en bout 🧑🏫
- Suivi personnalisé à 6 mois pour ajuster le plan d’action 📈
Points faibles
- Tarif 2385€ nettement supérieur 💸
- Demande un investissement personnel important 🧠
Caractéristiques
Présentation du formateur
ABC Formation Continue est un organisme de formation professionnelle qui offre une large gamme de programmes adaptés à divers besoins et objectifs. Avec plus de 30 agences en France, l’organisme propose des formations en langues, bureautique, comptabilité, et digital/PAO. Chaque programme est flexible, disponible en présentiel ou à distance, et répond aux attentes spécifiques des particuliers et des entreprises. Les bilans de compétences sont également une spécialité de l’organisme, aidant à évaluer le parcours et le potentiel professionnel des participants. ABC Formation Continue est certifié Qualiopi, garantissant la qualité de ses prestations.
Programme
- Bilan de compétences Ambition – 24H :
- Analyse approfondie du parcours et des compétences
- Évaluation du potentiel entrepreneurial et des motivations
- Accompagnement personnalisé avec un consultant expert
- Un parcours sur-mesure pour votre projet professionnel :
- Étape 1: Entretien tripartite
- Étape 2: Séances avec votre consultant
- Étape 3: Travail d’introspection
- Étape 4: Plan d’action
- Pourquoi faire le bilan de compétences Ambition ? :
- Identifier compétences clés et secteurs d’activité
- Comprendre son potentiel de développement
- Activer son potentiel personnel et professionnel
- Évaluer ses aptitudes et son potentiel entrepreneurial
- Objectifs :
- Valoriser compétences personnelles et professionnelles
- Explorer parcours professionnel pour dégager compétences transférables
- Identifier conditions et moyens nécessaires pour réaliser un projet professionnel
- Modalités pédagogiques :
- Entretiens individuels
- Tests personnalisés
- Accompagnement par un consultant
- Outils :
- Test PROFIL PRO2 pour analyser personnalités et motivations
- Test VOCATION pour identifier intérêts professionnels
- Test ENTREPRENEUR pour analyser aptitude à la création d’entreprise
- Témoignages de participants :
- Nahendy T. : “Très satisfaite, coach exceptionnelle”
- Thomas P. : “Echanges riches et intéressants”
- Nicolas V. : “Très bon bilan”
- Marie-Laurence R. : “Accroissement personnel et professionnel réussi”
Bilan de compétences – Evolution 24 Heures – ABC FORMATION CONTINUE
Présentation
Points forts
- Triple batterie de tests psychométriques professionnels Vocation Profil Pro2 CTPI‑R 🧠
- Entretien de suivi systématique à 6 mois pour ajuster le plan 🔄
- Bilan 24h orienté évaluation approfondie du potentiel managérial 👔
- Consultants dédiés formés certifiés bilan de compétences ABC Carrière 🎓
Points faibles
- Le bilan de compétences demande un investissement personnel important 📅
- Le bilan peut ne pas fournir de solutions concrètes immédiates 📌
Caractéristiques
Présentation du formateur
ABC Formation Continue est un organisme de formation professionnelle qui offre une large gamme de programmes adaptés à divers besoins et objectifs. Avec plus de 30 agences en France, l’organisme propose des formations en langues, bureautique, comptabilité, et digital/PAO. Chaque programme est flexible, disponible en présentiel ou à distance, et répond aux attentes spécifiques des particuliers et des entreprises. Les bilans de compétences sont également une spécialité de l’organisme, aidant à évaluer le parcours et le potentiel professionnel des participants. ABC Formation Continue est certifié Qualiopi, garantissant la qualité de ses prestations.
Programme
- Bilan de Compétences Evolution (24h) :
- Éligible au CPF
- Réalisable en présentiel ou en distanciel
- Analyse approfondie du parcours et des compétences
- Identification des aptitudes managériales
- Accompagnement personnalisé avec un consultant expert
- Programme du Bilan :
- Étape 1 : Entretien tripartite (échange initial avec une conseillère et un consultant)
- Étape 2 : Séances avec le consultant (bilan individuel selon le rythme et les disponibilités)
- Étape 3 : Travail d’introspection (entrevues, tests et travail personnel pour mieux se connaître)
- Étape 4 : Plan d’action (synthèse et plan pour l’avenir fournis par le consultant)
- Pourquoi faire le bilan ? :
- Évaluer ses compétences
- Explorer son potentiel en management
- Définir et clarifier des projets professionnels
- Modalités Pédagogiques et Outils :
- Utilisation de tests et questionnaires d’évaluation
- PROFIL PRO2 : analyse du profil professionnel
- VOCATION : exploration des motivations et intérêts
- CTPI-R : analyse des compétences et potentiels
- Conditions et Financement :
- Financement via le CPF
- Collaboration avec des opérateurs de compétences pour la prise en charge
- Lieu : en présentiel ou en visioconférence
- Accessibilité :
- Accessible aux personnes en situation de handicap
- Adaptations possibles selon les besoins
- Déontologie :
- Respect de la confidentialité des échanges et des résultats
- Application de principes éthiques
- Cadre de réalisation conforme aux règles du bilan de compétences
- Consultants Certifiés :
- Consultants formés et qualifiés
- Garantie de confidentialité
- Accompagnement par un référent expert
- Inscription :
- Prendre contact avec un conseiller
- Recueil du besoin et personnalisation du bilan
- Informations sur les modalités, délais et organisation
Bilan de compétences – Investigation 20 Heures – ABC FORMATION CONTINUE
Présentation
Points forts
- Accompagnement 100 % individuel avec formateur unique dédié 🤝
- Entretien préliminaire pour bien définir tes objectifs 🎯
- Exploration approfondie de tes compétences, motivations et aspirations 🧠
- Synthèse écrite remise à la fin du bilan 📄
Points faibles
- Le contenu peut manquer de structure standardisée d’une personne à l’autre 📋
- Nécessite un réel investissement personnel 📊
Caractéristiques
Présentation du formateur
ABC Formation Continue est un organisme de formation professionnelle qui offre une large gamme de programmes adaptés à divers besoins et objectifs. Avec plus de 30 agences en France, l’organisme propose des formations en langues, bureautique, comptabilité, et digital/PAO. Chaque programme est flexible, disponible en présentiel ou à distance, et répond aux attentes spécifiques des particuliers et des entreprises. Les bilans de compétences sont également une spécialité de l’organisme, aidant à évaluer le parcours et le potentiel professionnel des participants. ABC Formation Continue est certifié Qualiopi, garantissant la qualité de ses prestations.
Programme
- Bilan de Compétences Investigation (20h) :
- Éligibilité CPF (salariés et demandeurs d’emploi)
- Durée : 2 à 3 mois
- Modalités : présentiel ou distanciel
- Analyse du parcours professionnel
- Identification des compétences
- Accompagnement personnalisé
- Méthode en 4 étapes :
- Entretien tripartite : démarrage avec une conseillère, échange sur le projet
- Séances avec un consultant : bilan individuel, rythme selon disponibilité
- Travail d’introspection : tests et travail personnel guidé
- Plan d’action : synthèse écrite et plan pour la carrière
- Pourquoi faire ce bilan ? :
- Réorienter sa carrière
- Explorer de nouveaux potentiels
- Rechercher des offres d’emploi adaptées
- Planifier une formation à venir
- Élaborer des projets professionnels
- Processus du bilan :
- Phase préliminaire : analyser et définir le besoin
- Phase d’investigation : construire ou vérifier un projet professionnel
- Phase de conclusions : résultats détaillés et conditions de réalisation du projet
- Phase de suivi à 6 mois : évaluer les avancées
- Outils utilisés :
- Profil PRO2 : analyse de personnalité
- Test VOCATION : identification des domaines d’intérêts
- Tarification et financements :
- Financement via CPF
- Entreprises : financement possible avec OPCO
- Format et accessibilité :
- Aucun prérequis
- Accessible aux personnes en situation de handicap
- Déontologie :
- Confidentialité et respect déontologique
- Garantie d’un environnement sécurisé et adapté
- Témoignages client :
- Appréciation des échanges et conseils
- Satisfaction dans la réorientation professionnelle
Bilan de compétences – Exploration 15 Heures – ABC FORMATION CONTINUE
Présentation
Points forts
- Accompagnement personnalisé et consultant dédié 👨🏫
- Programme structuré en plusieurs phases 📚
- Permet d’identifier non seulement tes compétences mais aussi tes motivations et tes aspirations 🚀
- Suivi systématique à 6 mois avec synthèse écrite détaillée 📄
Points faibles
- Nécessite un réel investissement personnel 📊
- Demande souvent beaucoup de temps et d’introspection personnelle 🕐
Caractéristiques
Présentation du formateur
ABC Formation Continue est un organisme de formation professionnelle qui offre une large gamme de programmes adaptés à divers besoins et objectifs. Avec plus de 30 agences en France, l’organisme propose des formations en langues, bureautique, comptabilité, et digital/PAO. Chaque programme est flexible, disponible en présentiel ou à distance, et répond aux attentes spécifiques des particuliers et des entreprises. Les bilans de compétences sont également une spécialité de l’organisme, aidant à évaluer le parcours et le potentiel professionnel des participants. ABC Formation Continue est certifié Qualiopi, garantissant la qualité de ses prestations.
Programme
- Présentation d’ABC Formation Continue :
- Organisme de formation professionnelle
- Bilan de compétences : finalité et bénéfices (meilleure connaissance des atouts, développement des talents)
- Accompagnement par un consultant expert
- Offres de bilan de compétences :
- Exploration (15 heures) : faire le bilan complet de vos compétences
- Investigation (20 heures) : faire le bilan complet de vos compétences et de votre parcours
- Évolution (24 heures) : faire le bilan complet de vos compétences, de votre parcours et évaluer votre potentiel manager
- Ambition (24 heures) : faire le bilan complet de vos compétences, de votre parcours et évaluer votre potentiel entrepreneur
- Bilan de compétences Exploration (15h) – Informations clés :
- Éligible au CPF
- Durée : 15 heures
- Coût : à partir de 1499€
- Déroulé / Étapes du bilan Exploration (15h) :
- Entretien tripartite
- Séances avec votre consultant
- Travail d’introspection
- Plan d’action
- Objectifs du bilan Exploration (15h) :
- Explorer et valoriser les compétences personnelles et professionnelles
- Identifier et construire un projet professionnel pertinent
- Analyser la faisabilité du projet et s’assurer de sa cohérence socio-économique
- Modalités pédagogiques :
- Entretiens individuels
- Tests
- Travail personnel guidé
- Outils et tests mobilisés :
- PROFIL PRO2 : questionnaire de personnalité
- VOCATION : identification de 12 domaines d’intérêts selon le modèle RIASEC
- Accessibilité :
- Bilan accessible aux personnes en situation de handicap
- Déontologie :
- Respect de l’éthique professionnelle
- Confidentialité des échanges et des résultats
- Inscription et parcours d’entrée :
- Rendez-vous pour étudier les besoins
- Estimation personnalisée transmise par mail
- Ressources :
- Guide : les 3 étapes d’un bilan de compétences
- Article : comment financer son bilan de compétences ?
- Témoignages :
- Témoignages de satisfaction de personnes ayant suivi un bilan de compétences
- Localisation et modalités de réalisation :
- Agences partout en France
- Possibilité de bilan à distance
Coaching 1:1 – CORIACE
Présentation
Points forts
- Appel découverte gratuit offert 📞
- Communauté active incluse 👥
- Formules courtes 1-2 mois ⌚
- Témoignages clients concrets 🗣️
Points faibles
- Positionnement ultra-générique sans spécialisation sectorielle ou métier 😕
- Durée très courte du coaching limitant l’ancrage des résultats ⏳
Caractéristiques
Présentation du formateur
Coriace est une organisation de formation spécialisée dans l’accompagnement professionnel axé sur le développement des compétences interpersonnelles. L’entreprise propose des programmes personnalisés destinés à améliorer la communication, la gestion du stress et le leadership auprès de divers publics, incluant entreprises, dirigeants et équipes. Coriace offre également des services de coaching individuel et en groupe, mettant l’accent sur une approche pragmatique et orientée sur les résultats. Avec une équipe de formateurs expérimentés, l’organisme s’engage à fournir des solutions adaptées aux besoins spécifiques de ses clients pour favoriser l’atteinte de leurs objectifs professionnels.
Programme
- Coaching 1:1 – Nos Offres :
- Un coaching 100% action pour t’aider à trouver tes premiers clients
- Ce coaching est fait pour toi si… :
- Tu ne trouves pas de clients malgré tes compétences techniques
- Tu manques de focus et te sens bloqué, démotivé, ou dispersé
- Tu n’as pas de planification claire et souhaites éviter la procrastination
- Tu as besoin d’une stratégie claire et de conseils concrets pour avancer
- Les freins et solutions proposés :
- Être freelance ne se résume pas à des compétences techniques : vente, gestion de temps, et organisation sont clés
- Le coaching vise à débloquer la stratégie d’acquisition et l’état d’esprit
- L’offre :
- 3 piliers principaux:
- Acquisition: Comment obtenir et négocier tes premiers contrats
- Mindset: Développer un mental d’entrepreneur à succès
- Productivité: Construire une routine ultra-productive
- 3 piliers principaux:
- Témoignages de clients :
- Léo Roux, Webdesigner: Appréciation de l’accompagnement rapide et structuré
- Yacine, Funnel Builder: Qualité du suivi et de la communauté active
- Inès Théophile, Webdesigneuse: Méthode claire pour décrocher les premiers contrats
- Comment ça se passe? :
- Étapes claires pour lancement rapide de l’activité freelance
- Offres:
- Formule Starter – 1 mois: Pour débloquer rapidement et lancer les premières actions (390€)
- Formule Intensive – 2 mois: Pour stratégie continue et progression hebdomadaire
- Foire aux questions (FAQ) :
- Adapté aux débutants
- Aide au confort avec la vente
- Temps hebdomadaire requis
- Suivi disponible entre les séances
- Contact et Réservations :
- Appel découverte offert pour valider l’adéquation du coaching
- Réservez en ligne pour démarrer















