Formation Manager d’UnitĂ© Marchande – Icademie
Présentation
Points forts
- Formation 100% en ligne avec plateforme e-learning propriĂ©taire đ„ïž
- Double certification RNCP et titre du MinistĂšre du Travail đ
- Alternance possible avec accompagnement au recrutement đ€
- AccĂšs illimitĂ© Ă une bibliothĂšque virtuelle de 1500+ ouvrages đ
Points faibles
- Manque d'interaction directe avec les formateurs et autres apprenants đ„ïž
- NĂ©cessite une forte autodiscipline pour suivre le rythme Ă distance đ°ïž
Caractéristiques
Présentation du formateur
Icademie est un acteur influent dans le domaine de la formation Ă distance en France depuis 2006. SpĂ©cialisĂ©e dans les formations certifiantes et diplĂŽmantes du bac au bac+5, Icademie s’adresse Ă un public diversifiĂ© comprenant Ă©tudiants, salariĂ©s, demandeurs d’emploi et crĂ©ateurs d’entreprise. L’organisme propose une offre variĂ©e de formations dans des domaines tels que les ressources humaines, le marketing, le management, la finance, l’informatique et le design. Misant sur un apprentissage flexible grĂące Ă sa plateforme en ligne, Icademie maintient un taux de rĂ©ussite Ă©levĂ© de 84% et collabore avec plus de 1500 entreprises partenaires pour soutenir l’accĂšs Ă l’alternance et l’insertion professionnelle.
Programme
- Introduction Ă la formation :
- PrĂ©sentation de l’organisme de formation
- Objectifs de la formation
- Public concerné
- Module 1 : DĂ©velopper la dynamique commerciale de l’unitĂ© marchande
- Analyse de la concurrence
- Stratégie de positionnement
- Techniques de vente omnicanales
- Module 2 : Optimiser la performance économique
- Gestion financiĂšre
- Ăvaluation des performances
- Amélioration de la rentabilité
- Module 3 : Manager l’Ă©quipe de l’unitĂ© marchande
- Communication interne
- Gestion des ressources humaines
- Leadership et motivation
- Compétences transversales
- Gestion des stocks
- Planification et prévision
- Conclusion de la formation :
- Résumé des acquis
- Possibilités de certification
- Débouchés professionnels
- Renseignements pratiques :
- ModalitĂ©s d’inscription
- Tarifs et financement
Formation MaĂźtriser et intĂ©grer le CRM Hubspot au sein de votre entreprise – Axio Formation
Présentation
Points forts
- Formation en petits groupes favorisant une forte interaction đ„
- Suivi personnalisĂ© et assistance post-formation durable đ ïž
- Formateurs expĂ©rimentĂ©s, issus directement du secteur professionnel đ
- IntĂ©gration facile avec les dispositifs de financement comme CPF đ
Points faibles
- Prix supĂ©rieur Ă la moyenne pour une durĂ©e Ă©quivalente đ°
- Absence de certifications reconnues au-delĂ du CPF đ
Caractéristiques
Présentation du formateur
Axio Formation est un organisme de formation reconnu pour sa diversitĂ© de programmes adaptĂ©s aux besoins des professionnels et des particuliers. Il propose un Ă©ventail Ă©tendu de formations certifiĂ©es dans des domaines variĂ©s tels que la bureautique, le management, les ressources humaines, l’intelligence artificielle, et bien d’autres. Chaque formation est conçue pour ĂȘtre pratique et axĂ©e sur la mise en application des connaissances acquises. L’organisme offre un accompagnement personnalisĂ©, facilitant les dĂ©marches administratives et l’accĂšs aux financements via le CPF, OPCO ou Agefiph. Axio Formation se distingue par son approche centrĂ©e sur l’apprenant et son engagement Ă fournir un soutien continu, mĂȘme aprĂšs la formation.
Programme
- Introduction Ă Hubspot CRM :
- Présentation de Hubspot et de ses fonctionnalités principales
- Avantages de lâutilisation dâun CRM pour la gestion des relations clients
- Tour dâhorizon de lâinterface utilisateur de Hubspot CRM
- Gestion et segmentation des contacts :
- Importer et organiser les contacts dans Hubspot CRM
- Utiliser les propriétés et les filtres pour segmenter les contacts
- Créer et gérer des listes de contacts pour des campagnes ciblées
- Automatisation des processus de vente :
- Configurer et utiliser les pipelines de vente
- Automatiser les tùches récurrentes et les workflows
- Suivre et gérer les opportunités de vente
- Automatisation du marketing :
- CrĂ©er et envoyer des campagnes dâemail marketing
- Utiliser les workflows pour automatiser les campagnes marketing
- Analyser les performances des campagnes et ajuster les stratégies
- Analyse des données et optimisation des performances :
- Utiliser les tableaux de bord et les rapports pour analyser les données
- Mesurer les indicateurs clés de performance (KPI) de votre équipe
- Utiliser les données pour optimiser les processus de vente et de marketing
- IntĂ©gration de Hubspot CRM avec dâautres outils :
- Identifier les applications et outils compatibles avec Hubspot CRM
- Configurer les intégrations pour synchroniser les données entre les plateformes
- Gérer et optimiser les intégrations pour améliorer les flux de travail
- Exercices pratiques et études de cas :
- Mise en pratique des concepts appris Ă travers des exercices
- Ătudes de cas pour comprendre lâapplication de Hubspot CRM dans diffĂ©rentes situations
- Sessions de questions-réponses pour résoudre les problÚmes spécifiques des participants
Formation MaĂźtriser des processus de vente longs pour les Ă©diteurs de logiciels – Route To Business
Présentation
Points forts
- Expertise reconnue avec +3000 professionnels formĂ©s depuis 2009 đ
- Formateurs expĂ©rimentĂ©s issus du secteur des Ă©diteurs de logiciels đšâđ«
- Formation pratique avec 70% d'exercices sur cas rĂ©els đŒ
- Financement Ă 100% possible via OPCO ATLAS đ°
Points faibles
- Manque de pratique sur les outils de vente spĂ©cifiques aux Ă©diteurs đ ïž
- Absence de module sur la vente de services associĂ©s aux logiciels đŒ
Caractéristiques
Présentation du formateur
Route To Business est un organisme de formation spĂ©cialisĂ© dans l’accompagnement des Ă©diteurs de logiciels et SaaS. Depuis 2009, il offre des formations couvrant des domaines clĂ©s tels que le marketing produit, la communication marketing, la gĂ©nĂ©ration de leads, le processus de vente et la satisfaction client. Route To Business propose des formations personnalisĂ©es en prĂ©sentiel ou Ă distance, ainsi que du conseil stratĂ©gique pour optimiser le positionnement de l’offre et la stratĂ©gie de commercialisation. Avec des formateurs expĂ©rimentĂ©s, l’entreprise garantit des cours pratiques et adaptĂ©s aux besoins spĂ©cifiques du secteur. Leur siĂšge est situĂ© Ă Caluire-et-Cuire, France.
Programme
- Introduction : Le secteur de lâĂ©dition des logiciels et SaaS
- Panorama du marchĂ© de lâĂ©dition de logiciels
- Tendances, perspectives et innovations des éditeurs de logiciels
- Différences entre positionnement et implications : éditeurs horizontaux et éditeurs sectoriels
- Différences dans la démarche de vente entre logiciel OnPremise et offre SaaS
- Les nouveaux métiers chez les éditeurs de logiciels
- Les sources de complexitĂ© dans la vente dâun logiciel ou SaaS et les implications pour les commerciaux
- Stratégie marketing et commerciale des éditeurs de logiciel et SaaS
- Retour sur les caractĂ©ristiques dâun logiciel ou offre SaaS
- Mix marketing dâune offre logicielle ou SaaS
- Packaging et pricing de lâoffre
- ModĂšle de distribution direct et indirect
- Deux stratégies de commercialisation : « Sales Led » et « Product Led »
- LâĂ©volution du rĂŽle et du comportement du commercial dans la rĂ©ussite dâune vente complexe
- La valeur ajoutée du commercial, dans un modÚle de vente centré sur la valeur pour le client
- Les implications pour les commerciaux de logiciels et SaaS
- Le « Challenger Seller » : le nouveau profil de commerciaux performants dans la vente complexe
- Les nouveaux savoirs, savoir-faire et savoir-ĂȘtre Ă dĂ©velopper
- Comment vendre de la valeur de son logiciel et SaaS
- ComprĂ©hension des Ă©lĂ©ments de valeur dâune offre logicielle
- Identifier les enjeux, besoins, problĂšmes, attentes et implications
- Se situer dans le parcours dâachat du prospect
- Ses forces et faiblesses, et les différenciants par rapport à la concurrence
- DĂ©terminer ses piliers de valeur dans un contexte dâaffaire prĂ©cis
- Identifier les sources de valeur à privilégier
- Vendre des bénéfices mesurables par le client
- Structurer la Proposition Unique de Valeur de mon offre pour un contexte prospect
- Exprimer sa proposition de valeur
- Sâadapter aux diffĂ©rents niveaux de maturitĂ© du prospect (Douleur avouĂ©e, cachĂ©e)
- Comprendre les motivations de chaque interlocuteur et sây inscrire
- Mesurer lâintention dâachat du prospect (CRA)
- Choisir lâargumentaire adaptĂ©
- Préparer son pitch
- Savoir exĂ©cuter un processus de vente en cohĂ©rence avec le modĂšle de business de lâĂ©diteur et avec le nouveau comportement dâachat des prospects
- Visualisation dâun processus de vente classique dâun Ă©diteur de logiciels et SaaS : marketing, ventes, CSM
- Visualisation dâun parcours dâachat et le nouveau comportement dâachats
- Aligner les parcours de vente et dâachat pour optimiser de taux de conversion
- Les 2 leviers pour aligner les parcours
- Smarketing : collaborer avec le Marketing est un atout essentiel pour rĂ©ussir lâacquisition des nouveaux clients
- Le « social selling » : prendre conscience de lâintĂ©rĂȘt des rĂ©seaux sociaux pour dĂ©velopper ses Ventes
- Utiliser les techniques et les outils dâaide Ă la vente de logiciels et SaaS et au marketing dans le cadre dâune vente complexe
- LâintĂ©rĂȘt des techniques des ventes pour les commerciaux
- DĂ©couvrir la boĂźte Ă outils et adopter de reflexes importants dans la rĂ©alisation des Ă©tapes de la vente de logiciels avec la proposition dâune approche mĂ©thodique pour : La qualification et gestion du cycle de ventes (MEDPICCR), DĂ©finir une stratĂ©gie intelligente de questionnement et dĂ©couverte des prospects (Plan de dĂ©couverte et SPIN), Personnaliser lâargumentaire la valeur de son offre (SONCASE), Se prĂ©parer pour mieux gĂ©rer les objections, Vendre de la valeur en tenant compte des motivations des divers interlocuteurs et conclure la vente en assurant leur satisfaction, PrĂ©parer la nĂ©gociation.
- Nouvelle méthode de prospection commerciale
- StratĂ©gies dâacquisition envisageables : traditionnels (Outbound) et nouvelles (Inbound)
- LâintĂ©rĂȘt dâadopter une approche de prospection hybride
- Intégrer des nouvelles approches de génération de lead dans son processus de vente
- Les étapes de la vente complexe de logiciels et SaaS : concevoir une approche structurée en 4 étapes majeures
- Ătape 1 : Identification des problĂ©matiques : Ătudier et comprendre son prospect
- Ătape 2 : Expression du besoin et qualification : Comprendre pour agir
- Ătape 3 : Proposer : Construire pour gagner
- Ătape 4 : Oser conclure : Gagner et dĂ©velopper
- Exercices
- Exercice pratique : préparer son plan de découverte à partir de sa proposition unique de valeur
- Plan progrÚs et conclusion : établir sur un plan progrÚs individuel en conclusion de formation
- Calculer lâeffort pour atteindre ses objectifs commerciaux : Pipeline versus objectifs
- Définition de son territoire commercial, ou plan de compte
- Ciblage : identifier les cibles parmi les Clients et les Prospects / Identifier les prescripteurs
- Déterminer une stratégie, les voies tactiques et les moyens opérationnels nécessaires
- Comprendre et capitaliser sur les actions marketing
Formation La MĂ©thode 365 – La MĂ©thode 365
Présentation
Points forts
- Mixte prĂ©sentiel et distanciel pour une expĂ©rience complĂšte đ
- CommunautĂ© active via canal WhatsApp dĂ©diĂ© đ„
- Accompagnement personnalisĂ© en temps rĂ©el đšâđ«
- TĂ©moignages concrets de rĂ©sultats business đ
Points faibles
- Prix Ă©levĂ© comparĂ© Ă d'autres formations LinkedIn đž
- Concentration gĂ©ographique sur Paris et Lyon uniquement đșïž
Caractéristiques
Présentation du formateur
MĂ©thode 365 est un centre de formation spĂ©cialisĂ© dans le dĂ©veloppement des compĂ©tences en gestion de projet et en efficacitĂ© personnelle. Lâorganisme propose un catalogue variĂ© de formations qui inclut des modules sur la gestion du temps, la productivitĂ©, et les techniques modernes de management. OrientĂ©e vers l’amĂ©lioration continue, la mĂ©thode s’appuie sur des techniques Ă©prouvĂ©es et des outils adaptĂ©s aux besoins professionnels contemporains. Les formateurs sont des experts reconnus dans leur domaine, apportant une expertise pratique alignĂ©e aux standards du marchĂ©. MĂ©thode 365 s’engage Ă fournir des solutions de formation sur mesure, visant Ă optimiser le potentiel professionnel de chaque participant.
Programme
- Introduction à la Méthode 365 :
- Présentation générale du programme
- Objectifs et bénéfices pour les indépendants
- Structure d’accompagnement annuel
- Fondamentaux du dĂ©veloppement d’activitĂ© :
- Positionnement stratégique
- DĂ©finition de l’offre et de la valeur ajoutĂ©e
- Analyse du marché et de la concurrence
- Stratégie LinkedIn avancée :
- Optimisation du profil professionnel
- Création de contenus à forte valeur ajoutée
- Techniques d’engagement et de networking
- Prospection et génération de leads
- Intelligence Artificielle pour entrepreneurs :
- Outils IA pour l’automatisation des tĂąches
- StratĂ©gies d’utilisation de l’IA pour la crĂ©ation de contenu
- Applications concrĂštes dans le quotidien de l’indĂ©pendant
- Communication efficace :
- Storytelling et personal branding
- Prise de parole en public
- Négociation et closing commercial
- Développement commercial :
- StratĂ©gies d’acquisition clients
- Techniques de vente pour indépendants
- Fidélisation et développement de la clientÚle
- ĂvĂ©nements et networking :
- Organisation des rencontres mensuelles
- Ateliers pratiques collaboratifs
- Opportunités de partenariats entre membres
- Ressources et outils exclusifs :
- BibliothĂšque de formations accessibles
- Workbooks et supports stratégiques
- AccĂšs Ă la communautĂ© privĂ©e d’entraide
Formation LâĂ©coute active – Skills4All
Présentation
Points forts
- Formation gratuite accessible Ă tous sans prĂ©requis đ
- Contenu constamment mis Ă jour avec les derniĂšres avancĂ©es en IA đ
- Certification reconnue par le COFRAC selon la norme ISO 17024 đ
- Accompagnement personnalisĂ© par des experts du secteur đ„
Points faibles
- DurĂ©e limitĂ©e Ă 1h, manque d'approfondissement đ
- Absence de certification reconnue dans le domaine đ
Caractéristiques
Présentation du formateur
Skills4All est une plateforme de formation en ligne dĂ©diĂ©e au dĂ©veloppement des compĂ©tences professionnelles, offrant un large Ă©ventail de cours adaptĂ©s aux besoins actuels du marchĂ© du travail. Elle propose des formations dispensĂ©es par des experts dans divers domaines tels que le management, le marketing digital, la finance, et la technologie. GrĂące Ă une interface conviviale, les apprenants peuvent accĂ©der facilement aux contenus interactifs et aux ressources actualisĂ©es. Cette approche flexible permet aux individus d’apprendre Ă leur propre rythme, tout en bĂ©nĂ©ficiant de certifications reconnues pour renforcer leur employabilitĂ© et Ă©voluer dans leur carriĂšre professionnelle.
Programme
- Introduction Ă l’Ă©coute active :
- DĂ©finir l’Ă©coute active
- Notions de base du langage corporel
- Lâattitude est tout
- Encourager la conversation
- Ătablir des relations
- Résumé
- Programme de formation digitale :
- Cybersécurité
- Intelligence artificielle
- Agilité
- Gestion de projet
- Automatisation
- Marketing digital
- Développement Web
- Ăvaluation des compĂ©tences acquises
Formation en setting – Closer Evolution
Présentation
Points forts
- Formation intensive de 5 semaines avec coaching personnalisĂ© đ
- AccĂšs Ă vie aux contenus et Ă la communautĂ© d'entraide đ
- Certification HubSpot pour booster sa visibilitĂ© professionnelle đ
- OpportunitĂ©s de missions concrĂštes partagĂ©es aprĂšs formation đŒ
Points faibles
- Absence de garantie d'obtention de missions malgrĂ© le "coup de pouce" promis đ«
- Taux d'abandon de 10% des participants avant la fin du cursus đ
Caractéristiques
Présentation du formateur
Closer Evolution est un organisme de formation spĂ©cialisĂ© dans le domaine du closing, offrant des parcours certifiĂ©s Qualiopi pour ceux qui souhaitent se reconvertir professionnellement. Depuis 2020, plus de 528 “closers” ont Ă©tĂ© formĂ©s Ă travers le programme “Inbound Closing”, avec un coĂ»t moyen de formation de 1 350âŹ. Avec un impact significatif dans l’industrie, plus de 180 entreprises ont recrutĂ© via Closer Evolution, gĂ©nĂ©rant un chiffre d’affaires de 9,5 millions d’euros grĂące aux compĂ©tences des closers. L’organisme propose Ă©galement des solutions de recrutement efficaces et des formations en setting et en prospection commerciale B2B.
Programme
- Introduction Ă la formation en Setting :
- Exploiter le potentiel d’une liste de prospects
- Générer des rendez-vous téléphoniques via DM
- Décupler les RDV prospects de vos clients
- Qu’est-ce que le Setting ?
- Définition du Setting
- Les avantages du Setting pour le marché
- Trois choses Ă savoir sur le Setting
- Les piÚges à éviter dans la vente digitale :
- Erreurs communes dans la gestion des leads
- Conséquences de ces erreurs
- Gagner en liberté, stabilité et sécurité :
- Avantages du Setting
- Prédictibilité des revenus
- Lancez-vous sereinement avec la mĂ©thode Closer Ăvolution :
- Organisation de la formation
- Ăvaluation finale et mĂ©thodes pĂ©dagogiques
- Modules de la formation :
- Module 1 : Les appels sortants
- Module 2 : Utilisation du CRM
- Module 3 : Script de l’appel sortant
- Module 4 : Setting via DM sur les réseaux sociaux
- Module 5 : Actions de fidélisation
- Bonus de la formation :
- Offres de contrats post-formation
- Certification HubSpot
- Mises Ă jour gratuites et accĂšs Ă vie
- Support continu aprĂšs la formation
- Public cible et pré-requis :
- Profil des participants
- Conditions d’accessibilitĂ©
- Objectifs de la formation en Setting :
- Compétences en conseil et information
- Gestion de portefeuille clients
- Vente de produits et services
- ModalitĂ©s d’Ă©valuation et d’accĂšs :
- Mise en situation avec jury
- Conditions d’accĂšs et dĂ©lais
Formation Closer – Formation closer
Présentation
Points forts
- Accompagnement personnalisĂ© en petit groupe pour garantir des rĂ©sultats rapides đ„
- AccĂšs Ă une plateforme exclusive de mise en relation avec des clients potentiels đ
- Exercices pratiques sur des appels rĂ©els pour acquĂ©rir une expĂ©rience concrĂšte đ
- Formateur closer actif partageant son expertise terrain actualisĂ©e đ
Points faibles
- Formation en petit groupe limitant les opportunitĂ©s d'Ă©changes đ
- Plateforme de mise en relation restreinte aux clients du formateur đ
Caractéristiques
Présentation du formateur
Formation Closer, dirigĂ©e par Valentin Dorel, propose une formation complĂšte pour devenir un closer professionnel, adaptĂ©e aux dĂ©butants et aux professionnels souhaitant approfondir leurs compĂ©tences. Cette formation met l’accent sur un accompagnement personnalisĂ© et des exercices pratiques, avec un suivi Ă©troit pour garantir une Ă©volution rapide. Les participants bĂ©nĂ©ficient de sessions en direct pour valider leurs acquis et d’un accĂšs Ă une plateforme exclusive de mise en relation avec des clients potentiels. Formation Closer offre Ă©galement des coachings privĂ©s et des sessions mastermind pour un apprentissage approfondi, visant l’indĂ©pendance financiĂšre et professionnelle de ses participants.
Programme
- Entraßnement spécialisé Closer :
- Les bases
- Le mindset
- Le script de vente
- Lâintonation
- Définir une objection
- L’objection complĂšte et miroir
- Le setting
- Le follow up
- Closer en vidéo
- LibĂšre ton potentiel :
- Trouver un infopreneur
- Exercices de lecture
- Exercice dâobjection
- Les jeux de rĂŽles
- Ăcoute dâappels
- Créer sa vidéo de présentation motivante
- Transforme ta vie :
- Les méthodes
- Les astuces
- Les stratégies
- Les outils
- La réalité du terrain
- Les attentes des infopreneurs
- Les retours d’expĂ©riences
- Les coachings en live :
- Coaching call
- Coaching call replay
- Session FAQ
- Coaching privé
Formation Certifiante en Closing High-Ticket – Closing Mastery
Présentation
Points forts
- Application mobile dĂ©diĂ©e pour un apprentissage flexible đ±
- Certification officielle avec diplĂŽme envoyĂ© Ă domicile đ
- CommunautĂ© active avec offres d'emploi quotidiennes đ€
- Mise en relation garantie avec un infopreneur en 7 jours đ
Points faibles
- Approche intense et engageante đ©
- DĂ©pendance au suivi personnalisĂ© đ„
Caractéristiques
Présentation du formateur
Closing Mastery est un organisme de formation spĂ©cialisĂ© dans le dĂ©veloppement des compĂ©tences de closing pour de nouvelles gĂ©nĂ©rations de professionnels. Avec une approche structurĂ©e, l’organisme propose un parcours comprenant des cours vidĂ©o, des coachings en direct, et une certification avec des mises en relation garanties avec des entreprises partenaires. Le curriculum, allant des fondamentaux du closing aux techniques avancĂ©es, est conçu pour apporter une formation exhaustive sur le “closing high-ticket”. Les Ă©tudiants bĂ©nĂ©ficient d’un accĂšs immĂ©diat Ă la plateforme, un soutien communautaire dynamique, et des mises Ă jour continuelles pour garantir un apprentissage alignĂ© sur les meilleures pratiques actuelles. L’application mobile permet un accĂšs flexible Ă toutes les ressources, renforçant ainsi la libertĂ© de l’apprenant.
Programme
- Introduction au programme de formation :
- Présentation générale
- Objectifs de la formation
- Structure de la formation
- Module 1 : Les fondamentaux du closing :
- Qu’est-ce que le closing ?
- Histoire et évolution du métier
- Les compétences clés du closer
- Module 2 : Techniques de communication :
- Ăcoute active et empathie
- Techniques de persuasion
- Gestion des objections
- Module 3 : Développement de scripts personnalisés :
- Analyse des besoins
- Création de scripts efficaces
- Mise en situation et pratique
- Module 4 : Réalisation des appels de closing :
- PrĂ©paration avant l’appel
- Conduite de l’appel
- Conclusion et suivi
- Module 5 : La certification :
- Processus de certification
- Passation du test de closing
- Obtention du diplĂŽme
- Module 6 : Mise en relation et opportunités professionnelles :
- Trouver son infopreneur
- Réseautage et communauté
- Offres d’emploi et partenariats
- Conclusion :
- Bilan de la formation
- Perspectives de carriĂšre
- Prochaines étapes
Formation Achats Responsables – Swott
Présentation
Points forts
- Certifications reconnues mondialement en Achats RSE avec Impact3Â©ïž đ
- Programme flexible : formations sur-mesure distanciel/prĂ©sentiel đŻ
- MĂ©thodologie unique Lean & IA pour pilotage 360° Achats đ€
- AccĂšs Ă des outils pratiques comme tableau de bord Excel đ
Points faibles
- DurĂ©e consĂ©quente de 28 heures de formation đ
- Prix Ă©levĂ© Ă 12 000⏠HT pour la formation đ°
Caractéristiques
Présentation du formateur
Swott est une entreprise spĂ©cialisĂ©e dans la formation, le conseil, le logiciel et le recrutement pour les Achats. Elle met l’accent sur l’intĂ©gration de la RSE, de l’IA et de la gestion des donnĂ©es pour transformer la performance Ă©conomique et rĂ©duire l’empreinte environnementale des organisations. L’offre de Swott comprend des parcours de formation modulaires de niveau White, Orange, Green et Black Belt, adaptĂ©s aux professionnels en poste pour optimiser l’efficacitĂ© des Achats. Le logiciel Impact3© facilite la gestion stratĂ©gique des achats RSE, en s’appuyant sur une mĂ©thode exclusive et des outils IA sur-mesure. Plus de 3 000 professionnels ont dĂ©jĂ fait confiance Ă Swott.
Programme
- Introduction Ă la Formation :
- Présentation du/des formateur(s)
- Présentation du/des stagiaire(s)
- Présentation de la formation et de son organisation
- PrĂ©sentation des objectifs pĂ©dagogiques et du mode dâĂ©valuation
- Test de positionnement :
- Ăvaluer le niveau de maĂźtrise et les compĂ©tences
- DĂ©finir des objectifs d’apprentissage et de progression
- Estimer le niveau de chaque stagiaire et adapter la pédagogie
- Transformer la fonction achats :
- La mĂ©thode Impact3©ïž
- TransversalitĂ© dâune organisation et interdisciplinaritĂ©
- Enjeux des métiers et uniformité des niveaux de maturité
- Achats responsables :
- Défis dans le cadre de la transition énergétique
- Audit et cartographie des risques liés aux achats responsables
- CritĂšres RSE Ă incorporer dans la politique dâachats
- Construire un plan dâaction achats RSE :
- Diagnostic organisationnel du département Achats
- Cadre réglementaire RSE et initiatives pertinentes
- Tableau de pilotage à 360° :
- Aspects financiers et extra-financiers
- Outil de diagnostic 360°
Formation Achats responsables – Lefebvre Dalloz CompĂ©tences
Présentation
Points forts
- Formation animĂ©e par des experts praticiens en RSE đż
- BoĂźte Ă outils complĂšte avec exemples concrets d'application đ ïž
- Cas pratiques et conseils personnalisĂ©s pour chaque participant đĄ
- Engagement renforcĂ© grĂące Ă un parcours pĂ©dagogique structurĂ© đ§
Points faibles
- Manque de personnalisation du contenu pour des besoins spĂ©cifiques đŻ
- Modules intensifs limitĂ©s Ă une seule journĂ©e trop courts â±ïž
Caractéristiques
Présentation du formateur
Lefebvre Dalloz CompĂ©tences est un organisme de formation professionnelle reconnu pour son expertise et sa polyvalence. Proposant des programmes en gestion, comptabilitĂ©, droit, ressources humaines et soft skills, l’organisme rĂ©pond aux besoins variĂ©s des entreprises et professionnels. GrĂące Ă ses formations en prĂ©sentiel et Ă distance, il offre une flexibilitĂ© adaptĂ©e aux emplois du temps chargĂ©s et aux contraintes gĂ©ographiques. Lefebvre Dalloz CompĂ©tences propose Ă©galement des formations sur mesure qui optimisent les compĂ©tences des collaborateurs. Avec plus de 1 500 formations disponibles, l’organisme se positionne comme un partenaire stratĂ©gique pour le dĂ©veloppement professionnel.
Programme
- Acheter Responsable :
- CritĂšres Environnementaux et Sociaux
- Normes et Certifications (ISO 20400, SA 8000)
- Ăconomie Circulaire et Management du Cycle de Vie
- BoĂźte Ă Outils pour Achats Responsables :
- Charte Achat et Code de Déontologie
- Clauses Contractuelles
- Questionnaires dâAutoĂ©valuation des Fournisseurs
- Intégrer le Développement Durable :
- Cartographie des Risques
- Plan d’Action par Segment
- Partage d’ExpĂ©riences et Social Learning
- Mise en Pratique des Acquis :
- Ătudes de Cas
- Plan d’Action Personnel
- Suivi et Ăvaluation Post-Formation
- Formation et Certification :
- Transfert des Compétences
- Engagement Durable des Participants
- Outils Pédagogiques et Ressources
Formation Ă la tĂ©lĂ©prospection – JobPhoning
Présentation
Points forts
- Formation 100% digitale accessible Ă tout moment đ
- Ăvaluations intĂ©grĂ©es pour mesurer la progression đ
- CrĂ©ation par des experts de la tĂ©lĂ©prospection depuis 2015 đšâđ«
- Mode candidat pour tester les compĂ©tences avant embauche đŻ
Points faibles
- Formation 100% en ligne sans interaction directe avec un formateur đ„ïž
- Absence de mises en situation rĂ©elles par tĂ©lĂ©phone avec des prospects đ
Caractéristiques
Présentation du formateur
JobPhoning est une plateforme spĂ©cialisĂ©e dans la tĂ©lĂ©prospection, offrant des solutions complĂštes pour optimiser la prospection commerciale des entreprises. Elle propose un service de mise en relation entre entreprises et tĂ©lĂ©opĂ©rateurs indĂ©pendants, facilitant l’externalisation des campagnes de prospection. La plateforme fournit Ă©galement un logiciel de tĂ©lĂ©prospection performant, des fichiers de prospection BtoB, et des modules de formation pour dĂ©velopper les compĂ©tences en phoning. JobPhoning permet aux entreprises de gĂ©rer leur prospection de maniĂšre autonome ou externalisĂ©e, tout en assurant un contrĂŽle sur la qualitĂ© des interactions et les rĂ©sultats obtenus.
Programme
- GĂNĂRALITĂS DE LA TĂLĂPROSPECTION :
- Les diffĂ©rents types dâappels tĂ©lĂ©phoniques (appels entrants et appels sortants)
- Les divers types de cibles (B2B, B2C, etc.)
- Les différentes missions de prospection téléphonique (prise de rendez-vous, qualification de fichiers, etc.)
- MISE EN PLACE ET GESTION :
- Comment créer un environnement de travail idéal pour la téléprospection ?
- Quels sont les meilleurs outils à utiliser pour maximiser la productivité ?
- LES CLĂS DâUNE EXPRESSION VERBALE EFFICACE :
- La modulation de la voix (rythme, ton, volume, etc.)
- Le vocabulaire approprié à utiliser
- PRISE DE CONTACT :
- Quand contacter les prospects ?
- Comment bien se présenter ?
- Comment identifier le bon interlocuteur ?
- ĂCHANGE, DĂCOUVERTE ET DIAGNOSTIC :
- Lâaccroche idĂ©ale pour susciter lâintĂ©rĂȘt du prospect
- Les types de questions Ă poser pour qualifier le prospect
- La pratique de lâĂ©coute active
- La présentation des six attitudes de PORTER
- La présentation de la méthode SONCAS
- PROPOSITION, ARGUMENTATION ET OBJECTIONS :
- Structurer son argumentaire en fonction des motivations dâachat du prospect grĂące Ă la mĂ©thode CAP (CaractĂ©ristiques, Avantages, Preuves)
- Identifier les fausses objections et les écarter
- Identifier les vraies objections et y répondre efficacement
- ACCORD ET CONSOLIDATION :
- Comment proposer un rendez-vous de maniĂšre efficace ?
- Comment consolider le rendez-vous pour éviter les annulations ?
- Comment prendre congé de maniÚre professionnelle ?
- LE SUIVI DE LâAPPEL :
- Confirmer le dĂ©roulĂ© de lâĂ©change tĂ©lĂ©phonique par Ă©crit
- Classer les informations recueillies et les notes prises
- Dresser le bilan de lâappel
Formation – NĂ©gociation d’achats – Niveau 1 – Cegos
Présentation
Points forts
- MĂ©thode 4REAL© pour une transposition immĂ©diate en entreprise đ
- EntraĂźnement intensif sur des cas de nĂ©gociation rĂ©els đȘ
- Outils exclusifs directement applicables (grille, argumentaire) đ ïž
- Programme de renforcement sur 7 semaines post-formation đ
Points faibles
- Contenu trop gĂ©nĂ©raliste, manque d'exemples sectoriels spĂ©cifiques đ
- DurĂ©e courte limitant l'approfondissement des techniques avancĂ©es đ
Caractéristiques
Présentation du formateur
Cegos se positionne comme un leader mondial dans le domaine de la formation professionnelle et continue. Avec un large Ă©ventail de formations couvrant des domaines variĂ©s tels que l’IA, la gestion de projets, le management et le dĂ©veloppement personnel, Cegos rĂ©pond aux besoins des entreprises, des particuliers et des Ă©tablissements publics. L’organisme propose des solutions de formation inter et intra-entreprise, sur mesure, certifiantes, ainsi que des programmes en e-learning. ImpliquĂ© dans l’innovation Ă©ducative, Cegos offre des outils de digital learning efficaces. PrĂ©sent en France avec plusieurs centres, Cegos maintient un haut niveau de qualitĂ© pour optimiser lâapprentissage.
Programme
- Introduction Ă la nĂ©gociation d’achats :
- Présentation des principes de base
- Importance de la nĂ©gociation dans la chaĂźne d’approvisionnement
- Objectifs de la formation
- Préparation à la négociation :
- Cibler ses objectifs
- Organiser les points à négocier
- Ăvaluer le rapport de force acheteur / vendeur
- Affiner ses stratégies
- Utilisation des outils du négociateur achats :
- Le clausier
- L’argumentier achats
- La matrice objectifs et limites
- La grille de négociation
- Techniques du négociateur achats :
- Le questionnement
- La reformulation
- Concessions – Contreparties
- Le compte-rendu d’entretien
- Les 7 rĂšgles d’or du nĂ©gociateur achats
- Conduite de l’entretien de nĂ©gociation :
- DĂ©marrer efficacement l’entretien
- Mener et conclure favorablement
- CrĂ©er un climat propice Ă l’atteinte des objectifs
- Pratiquer l’empathie et l’assertivitĂ©
- Ăvaluation et renforcement post-formation :
- Ăvaluation des compĂ©tences acquises
- Modules e-learning de renforcement
- Programme de renforcement : “Un dĂ©fi par semaine”
- Certification Excellens Formation :
- Objectifs de la certification
- Compétences attestées par la certification
- Détail du certificat et modalités
Fiabiliser les prĂ©visions de vente – Axsens
Présentation
Points forts
- Formation courte et intensive de 2 jours đ
- Approche concrĂšte sur l'Ă©tude de marchĂ©s rĂ©elle đ
- Expertise spĂ©cialisĂ©e en supply chain et mĂ©thodes industrielles đ
- PossibilitĂ© de formation en prĂ©sentiel ou distanciel đ„ïž
Points faibles
- Peu d'informations sur les prĂ©-requis nĂ©cessaires â
- Absence de certification reconnue Ă l'issue âïž
Caractéristiques
Présentation du formateur
Axsens BTE est un cabinet de conseil et de formation expert en excellence opĂ©rationnelle, supply chain, lean management et performance industrielle. FondĂ© par des professionnels issus du terrain, lâorganisme accompagne les entreprises et leurs Ă©quipes Ă travers des programmes sur mesure, alliant expertise technique, accompagnement stratĂ©gique et dĂ©veloppement humain. GrĂące Ă une pĂ©dagogie ancrĂ©e dans la pratique, des formations dispensĂ©es en prĂ©sentiel et Ă distance, ainsi quâune approche collaborative orientĂ©e rĂ©sultats, Axsens BTE aide les professionnels Ă transformer durablement leurs processus, Ă gagner en efficacitĂ© et Ă relever les dĂ©fis de la compĂ©titivitĂ© dans un monde en mutation.
Programme
- Introduction aux prévisions de vente :
- Importance des prévisions dans la stratégie commerciale
- Enjeux d’une prĂ©vision fiable
- Acteurs concernĂ©s dans l’entreprise
- Ătude de marchĂ© des produits :
- Analyse approfondie du produit
- Ătude des canaux de distribution
- Impact de la publicité sur les ventes
- Analyse des niveaux de prix et mécanismes de fixation
- Méthodes et outils de prévision :
- Techniques quantitatives (séries chronologiques, modÚles statistiques)
- Techniques qualitatives (panels d’experts, Ă©tudes consommateurs)
- Outils informatiques d’aide Ă la prĂ©vision
- Analyse des données historiques :
- Collecte et organisation des données de vente
- Identification des tendances et cycles
- Traitement des saisonnalités
- Repérage des événements exceptionnels
- Construction d’un modĂšle prĂ©visionnel fiable :
- Choix de la méthode adaptée au contexte
- Intégration des variables externes
- Ălaboration de scĂ©narios
- Tests et ajustements du modĂšle
- Ăvaluation et suivi des prĂ©visions :
- Mesure des écarts prévu/réalisé
- Indicateurs de performance des prévisions
- Processus d’amĂ©lioration continue
- Intégration des prévisions dans la chaßne de valeur :
- Coordination avec la supply chain
- Optimisation des stocks et approvisionnements
- Impact sur la planification de production
- Applications pratiques :
- Ătudes de cas sectorielles
- Exercices de simulation
- Construction d’un modĂšle prĂ©visionnel adaptĂ© Ă son entreprise
Exceller en magasin et Ă distance pour conquĂ©rir vos clients – Udemy
Présentation
Points forts
- Formation hybride magasin/digital unique sur le marchĂ© đȘđ»
- Outils d'analyse connectĂ©s pour cibler sa clientĂšle đŻ
- Techniques pour rendre le client acteur de la vente đ€
- Expertise de formateurs issus du terrain professionnel đšâđ«
Points faibles
- Contenu trop gĂ©nĂ©raliste, manque d'exemples concrets du secteur đȘ
- Absence de pratique rĂ©elle des outils numĂ©riques prĂ©sentĂ©s đ»
Caractéristiques
Présentation du formateur
Udemy is a leading global provider of online learning and professional certification preparation courses. It offers a diverse range of subjects and is dedicated to enhancing skills that are in demand in todayâs job market. Through its platform, learners can access courses anytime and anywhere, enabling flexible and personalized learning experiences. Udemy Business specifically caters to corporate clients, offering tailored training solutions to foster employee development and productivity. Recognized by top companies like Nasdaq, Volkswagen, NetApp, and Eventbrite, Udemy continues to empower individuals and organizations by facilitating in-demand skill acquisition and career advancement.
Programme
- Introduction Ă la vente :
- Revisiter les fondamentaux
- Comprendre le marché cible
- Ăvaluer les tendances actuelles
- Outils numériques pour la vente :
- Utiliser des outils numériques en magasin
- Vente à distance et technologies émergentes
- IntĂ©grer les outils d’analyse connectĂ©s
- Analyse du marché :
- Identifier la cible via des outils d’analyse
- Comprendre les besoins et préférences du client
- Adapter l’approche de vente
- Impliquer le client dans le processus de vente :
- Créer une relation interactive
- Utiliser les réseaux sociaux et plateformes de partage
- Encourager l’engagement et la fidĂ©litĂ©
- Développement de compétences de vente :
- Stratégies pour les ventes en magasin
- Tactiques pour le e-commerce
- Optimiser la présence en ligne
Devenir closer – Closing Influence
Présentation
Points forts
- Mentorat sur mesure et personnalisĂ© en one-to-one đ€
- DĂ©veloppement d'un style de closing unique Ă chaque participant đš
- ModĂšle de vente psycho-Ă©motionnel exclusif đ§
- Mise en relation garantie avec le premier client đ€
Points faibles
- AccĂšs limitĂ© Ă un nombre restreint de participants đ”ïž
- Exigence de motivation personnelle đ©
Caractéristiques
Présentation du formateur
Closing Influence est un centre de formation spĂ©cialisĂ© dans le mentorat individuel et premium pour devenir un closer d’exception. FondĂ© par Mohammed El Hadaoui, diplĂŽmĂ© de l’IAE de Bordeaux, l’organisme intĂšgre des techniques de psychologie, de PNL et de coaching pour dĂ©velopper le style unique de chaque apprenti closer. Offrant une formation 100% en ligne et un accompagnement personnalisĂ©, Closing Influence prĂ©pare les participants Ă entamer de nouvelles carriĂšres en les aidant Ă gĂ©nĂ©rer des revenus significatifs, tout en leur permettant de travailler indĂ©pendamment et d’oĂč ils le souhaitent. Cette approche psycho-Ă©motionnelle place l’Ă©thique et l’impact humain au cĆur de ses processus de vente.
Programme
- Introduction au Closing :
- Les principes de base du Closing
- L’importance de l’Ă©coute active
- Comprendre les besoins du client
- Techniques avancées de Closing :
- Utilisation de la psychologie dans la vente
- Techniques d’influence et de persuasion
- Développement de son propre style de Closing
- Communication efficace :
- MaĂźtriser l’art de la communication verbale
- L’importance du langage non-verbal
- Adapter sa communication Ă son interlocuteur
- Coaching et développement personnel :
- Définir ses objectifs personnels et professionnels
- Améliorer sa confiance en soi
- Stratégies pour surmonter les obstacles
- Mise en pratique :
- Scénarios de simulation
- Ătudes de cas rĂ©els
- Feedback et amélioration continue
Formation Les techniques de Closing – Axio Formation
Présentation
Points forts
- Format interactif et dynamique đ„
- Intervenant professionnel expert đ
- Formations adaptĂ©es aux besoins đŻ
- Support continu post-formation đ
Points faibles
- CoĂ»t peut ĂȘtre prohibitif pour certains đŹ
- Insuffisance de ressources pĂ©dagogiques đ
Caractéristiques
Présentation du formateur
Axio Formation est un organisme de formation reconnu pour sa diversitĂ© de programmes adaptĂ©s aux besoins des professionnels et des particuliers. Il propose un Ă©ventail Ă©tendu de formations certifiĂ©es dans des domaines variĂ©s tels que la bureautique, le management, les ressources humaines, l’intelligence artificielle, et bien d’autres. Chaque formation est conçue pour ĂȘtre pratique et axĂ©e sur la mise en application des connaissances acquises. L’organisme offre un accompagnement personnalisĂ©, facilitant les dĂ©marches administratives et l’accĂšs aux financements via le CPF, OPCO ou Agefiph. Axio Formation se distingue par son approche centrĂ©e sur l’apprenant et son engagement Ă fournir un soutien continu, mĂȘme aprĂšs la formation.
Programme
- COMPRĂHENSION DES DIFFĂRENTS TYPES DE CLOSING :
- Exploration des diverses approches de closing
- Identification du type de closing adapté à chaque situation
- Compréhension des nuances entre le closing doux et le closing fort
- TECHNIQUES DE CLOSING TRADITIONNELLES :
- Utilisation du « Alternative Choice Close » et du « Assumptive Close »
- Maßtrise du « Summary Close » et du « Urgency Close »
- Techniques de closing basées sur la gestion des objections
- CLOSING Ă LâAIDE DE LA PSYCHOLOGIE DE LâACHETEUR :
- ComprĂ©hension des motivations dâachat
- Utilisation de techniques de persuasion basées sur la psychologie
- CrĂ©ation dâune connexion Ă©motionnelle pour faciliter le closing
- CLOSING PAR ĂTAPES :
- DĂ©veloppement dâune stratĂ©gie de closing Ă©tape par Ă©tape
- Utilisation des signaux dâachat pour guider le processus de closing
- Gestion des objections à chaque étape du closing
- CLOSING STRATĂGIQUE :
- Adaptation du closing à la personnalité du prospect
- Utilisation de la méthode « Puppy Dog Close » pour créer le besoin
- Techniques de closing dans les négociations complexes





























